公司利用工程间歇开展制度宣贯活动

    2013年年末，公司狠抓基础管理，为使基础建设工作更加深入人心，公司利用施工间歇组织开展了制度宣贯活动。活动于2013年12月22日起，连续三天在公司会议室进行，详细的宣贯、阐释了公司制度的各条款，来自公司各部门的40多名管理人员参加了此次宣贯活动。本次活动有针对性地对印章管理制度、财务报销制度、员工考勤制度、绩效工资奖励办法、薪酬福利管理制度、差旅费报销管理办法、物资采购流程等内容进行了全面、系统的梳理及培训，各归口分管领导分别就以上规章制度进行了讲解。随后参加培训的人员积极参与，踊跃发言，结合实际谈了对公司制度理念的理解和认识，及这次培训的收获，并提出对制度贯彻落实方面一些好的意见和建议。

    通过本次制度宣贯活动，让参会人员对公司制度的认同得到了提升，特别是财务报销制度的深入宣贯与讨论，使财务报销程序的持续规划进一步加强。此次制度宣贯活动真正做到了人人学习制度，人人掌握制度，对各项规章制度的贯彻执行将起到积极的促进作用，为实现公司做大、做实、做强目标奠定坚实的基础。